COORDINADOR DE PROGRAMA ACADÉMICO (INGENIERÍA MECATRÓNICA E INGENIERÍA BIOMÉDICA)

MISIÓN DEL PUESTO

Planear, organizar, implementar, evaluar y controlar las actividades académicas de los programas de Ingeniería Mecatrónica e Ingeniería Biomédica, asegurando la excelencia académica, la pertinencia curricular y el cumplimiento de los estándares institucionales. Coordinar al personal docente promoviendo su desarrollo profesional, así como la innovación en los procesos de enseñanza-aprendizaje. Contribuir a la rentabilidad, crecimiento y posicionamiento de los programas, impulsando el desarrollo universitario y la formación integral de los estudiantes dentro de un marco de liderazgo, ética y responsabilidad social.

FUNCIONES PRINCIPALES:

1. Coordinar las actividades académicas y administrativas de los programas de Ingeniería Mecatrónica e Ingeniería Biomédica, promoviendo la misión, visión y valores institucionales. Programar y supervisar los procesos académicos semestrales, incluyendo la contratación y evaluación de profesores, el seguimiento a la presentación del EGEL y el cumplimiento de los objetivos establecidos en el Plan Operativo Anual (POA), para garantizar la calidad educativa y el logro de las metas institucionales.

2. Supervisar integralmente la calidad de los cursos, el desempeño docente y el cumplimiento de los planes de estudio, manteniendo comunicación constante con profesores y alumnos. Verificar la planeación, ejecución y evaluación de las asignaturas, asegurando el logro de competencias y atendiendo oportunamente las áreas de mejora detectadas, con el fin de mantener y elevar el nivel académico de los programas.

3. Liderar las acciones de promoción y vinculación de los programas académicos, diseñando e implementando estrategias dirigidas a diversos públicos (egresados, instituciones educativas, empresas y organismos gubernamentales). Organizar actividades de difusión como desayunos informativos, visitas a preparatorias, talleres y eventos de orientación vocacional, para fortalecer el posicionamiento y crecimiento de la matrícula.

4. Apoyar los procesos de admisión y titulación, brindando atención personalizada a los aspirantes y egresados mediante entrevistas, orientación vocacional y acompañamiento en trámites administrativos. Ofrecer recorridos y sesiones informativas, para facilitar la toma de decisiones y promover la permanencia y egreso oportuno de los estudiantes.

5. Brindar asesoría académica y administrativa a profesores, alumnos y egresados, participando como sinodal en exámenes profesionales, asesorando proyectos y tesis, y acompañando al personal docente en la mejora continua de su práctica educativa, para asegurar el cumplimiento de los estándares académicos y fortalecer la calidad de la enseñanza.

6. Impartir clases en el área de especialización, cumpliendo con la carga docente mínima establecida, con el propósito de contribuir al desarrollo del conocimiento, la formación integral y el vínculo directo con los estudiantes.

NIVEL MÍNIMO DE ESTUDIO Y ÁREA(S) DE ESTUDIO:

EXPERIENCIA LABORAL

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS Y/O CERTIFICACIONES

IDIOMAS NECESARIOS PARA DESEMPEÑAR EL PUESTO

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:

COMPETENCIAS